José Figueroa comenta a educação a distância como ferramenta para formar líderes empresariais globais em SECARTYS News
José Figueroa é Diretor Acadêmico da área de Empresas e Diretor de Recursos Humanos da Fundação Universitária Iberoamericana (FUNIBER). Também possui Doutorado em Engenharia de Projetos pela Universidad Politécnica de Catalunya (Espanha).
Recentemente, o Dr. Figueroa publicou um artigo sobre formação on-line de dirigentes globais na revista trimestral da SECARTYS, a Associação Espanhola para a Internacionalização e a Inovação das Empresas Espanholas de Eletrônica, Informática e Telecomunicações.
Educação a distância: Formando líderes globais
Neste artigo, Dr. Figueroa aponta quais são os desafios enfrentados por empresas multinacionais no século XXI, e quais devem ser as atitudes e aptidões dos dirigentes para exercer uma liderança empresarial multinacional.
No entanto, primeiramente é importante definir o que é um líder empresarial multinacional ou global. Segundo a opinião de Sebastian Reiche, Professor do IESE, “os dirigentes globais são aqueles que encontram em seu dia a dia a maior diversidade, mais atividades transfronteiriças, maiores investimentos, maiores pressões competitivas e volatilidade, maior complexidade e ambiguidade, e maior necessidade de comportamentos flexíveis e integração”. E é preciso acrescentar um termo cada vez mais importante no âmbito empresarial, a “glocalização”, ou seja, os líderes globais precisam entender a diversidade para ser capazes de ver oportunidades nela, portanto, devem pensar globalmente e agir localmente.
Sobre este aspecto, Dave Ulrich e Allan Feed comentam, na revista “Harvard Business Review”, as dimensões que os líderes multinacionais devem dominar:
- Dimensão Individual
- Aptidão pessoal
- Estratégia
- Execução
- Gestão de pessoas
- Liderança diferenciadora
- Dimensão organizacional
- Capacidade para criar cultura de empresa
- Gestão do talento
- Gestão da informação
- Mudança empresarial
Nesta linha, o Diretor Acadêmico da área de Empresas da FUNIBER destaca o papel fundamental da educação a distancia na formação das atitudes e aptidões para poder exercer uma liderança empresarial sem fronteiras. Além disso, o Dr. Figueroa afirma que “a formação sob medida, focada na diversidade cultural, visão global e inovação tecnológica, é reconhecida como a chave para o desenvolvimento do líder empresarial”.
Nesse sentido, a FUNIBER oferece programas formativos na modalidade de educação a distância que apostam no desenvolvimento de dirigentes empresariais globais, como o Mestrado em Negócios com China e Ásia-Pacífico ou o Mestrado em Direito e Negócios Internacionais, entre outros.
O artigo completo pode ser lido no seguinte endereço:
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